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登錄5月8日,武漢三特索道集團股份有限公司(以下簡稱“三特索道”)發布公告稱,因年齡原因,公司副總裁陸苓、葉宏森自2019年5月8日起辭去公司職務。
陸苓出生于1962年1月,今年57歲。公告顯示,除辭去公司副總裁職務外,陸苓還同時辭去其在公司的控股公司、參股公司所有兼職職務。三特索道2018年年報顯示,截至2018年底,陸苓同時還兼任武漢創時新一投資發展有限公司、武漢市漢金堂投資有限公司的董事,任期分別始于2013年9月27日、2002年12月11日。陸苓2018年的稅前年薪為50萬,未直接持有公司股票。
同時辭去公司職務的葉宏森,出生于1956年,今年63歲。雖辭去公司副總裁職務,但葉宏森接受公司其他任職委派,目前仍在公司擔任其他職務。年報顯示,葉宏森2018年的稅前年薪為50萬,未直接持有公司股票。
這是三特索道進入2019年以來發布的第二份高管辭職公告。今年2月20日,公司副總裁明華因個人原因辭去公司職務,且一并辭去了在公司的控股公司、參股公司所有兼職職務。
據不完全統計,自2018年3月份至今,三特索道已有9位高管辭去職務。2018年3月30日,公司原職工監事肖和平因年齡原因辭職;11月19日,因工作安排原因,公司原總裁鄭文舫、公司原首席運營官張泉、公司原首席技術官鄧勇辭去公司職務;12月7日,公司原監事及監事長付揚因工作安排原因辭去公司職務;12月24日,因工作安排原因,公司原董事會秘書王櫟櫟辭去職務。但提出辭職且不在三特索道的控股公司、參股公司繼續擔任其他職務的離職高管只有4位,分別為肖和平、付揚、明華與陸苓。
雖然三特索道自2018年起管理層變動較為頻繁,但在許多券商及分析師眼里,三特索道2018年持續剝離虧損資產,實現公司扭虧為盈,是一家整體業績向上的企業。
財報顯示,三特索道2018年實現營業收入6.48億元,較上年同期增長20.16%;凈利潤1.35億元,同比增長2348.96%;扣非凈利潤501.26萬元,同比增長116.63%。
*本文來源:新京報,作者:王真真 ,原標題:《三特索道兩位副總裁今離職,14個月內9位高管職務變動》。